我常常告诉我们的学生要学会取舍，我们会面临很多的选择，就要知道我们选择一样东西的同时也会舍去一些东西，失去与得到可以说是一个矛盾共同体，我们的选择就显得尤为重要了，我们要选择一个适合自己的方向，选择一个适合自己的道路，道路千万条，适合最重要，每一条道路都可以通向罗马，我们要选择适合自己的道路，不要犹豫与徘徊，勇敢的大步往前走，我们想要的明天就走不远的前方。
学校办学历程
根据教育部《关于进一步加强教师培训机构建设的指导意见》（教师[2002]3号）文件，“教师培训机构以实施本地区中小学继续教育工作为主要任务，为本地区中小学开展教师培训提供指导和服务；承担本地区基础教育课程，教材和教法培训等，成为本区开展中小学教师继续教育工作的培训、研究和服务中心”的精神，和西秀区机构编制委员会会议纪要，（区编字[2005]8号），决定成立西秀区教师培训中心（挂“教师进修学校”牌子）。
几年来，在区委、区政府和教育行政部门的关心支持和直接领导下，西秀区教师进修学校经过加强内部整合，强化内部管理，健全管理机制，为完成教师培训任务所需的硬件建设和校园建设基本完成。师资对物业进一步得到加强，具体情况如下：
学校规划
1、校园占地面积发展近20000M2，分南、北两个校区（北校区为下一步规划发展），其中房屋占地面积4500 M2，运动场地占地面积7322.7 M2，校园绿化面积4500 M2.
2、校园房屋面积为17500 M2，其中教学用房9000 M2。教学用房包括：培训教室、学术报告厅、理、化、生实验室、计算机室、美术室、形体室、图书室、琴房和普通教室。
3、办公用房2200 M2。办公用房包括：各种办公室、大小会议室、档案室、学生活动室、保管室。
4、生活用房3200 M2，其他用房1200 M2。生活用房包括：食堂、餐厅、学员宿舍、健身房、浴室等。
5、南校区在五年内，在教学楼左侧空地，修建一栋六层的建筑物，建筑面积约为5200 M2，具体功能为：一楼食堂，同时提供100人就餐；二楼为200座学术报告厅；三至六楼培训中心招待所，能够保证近200人住宿，为全区教师的培训提供舒适的学习环境。
综上所述，我校已基本具备了区域教师培训中心的条件，能为全区中小学及幼儿园教师的业务提高培训、基础课程改革培训、教学教研、学校教育行政管理提供全方位的服务。
毕业生就业情况
当前大学毕业生就业形势严峻，而中职毕业生供不应求。由于大学连年扩招，每年的毕业生人数不断增加，而“白领”岗位需要量有限。今年，全国大学毕业生就业率仅占60%，月薪多在1000元左右。国家机关招公务员，考录比高达50:1，竞争之激烈可想而知。高不成，低不就，参工难，是目前大学生面临的就业现状。与此相反，中职毕业生就业率100%。我校把毕业生就业率视为生存之本，并与多家大中型企业签定了用工合同，实行“定单培养、菜单教学”。学校保证合格毕业生全部就业。学生就业后，如果对单位不满意，学校可另行安置就业。
